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（関ケ原古戦場決戦地・岐阜県関ヶ原町、ｂｙ　Ｔ．Ｍ）

お久しぶりです。３週間ぶりのブログ更新です。本当にこの期間は忙しかったです。私の、仕事は主に講演（教育を含む）と安全診断で、仕事がある時は現場に直行直帰しますが、この３週間で、職場に顔を出したのは２日だけでした。つまり、それだけ仕事が立て込んでいた訳です。私が、もしフリーランスのコンサルタントなら、この忙しさは歓迎すべきものでしょうが、現実は私はサラリーマン。いくら忙しくても給料は余計にはでません。ボーナスも、組織全体の売り上げが落ちているので、昨年よりかなり減額されそうです（この時代に、もらえるだけ、マシかもしれませんが・・・）。来年は、組織が抱えるコンサルタントの数も減るようなので、ますます私の仕事が増えそうです。このブログもいつまで続けられるか不安です。

閑話休題（それはさておき）、最低賃金の話を書きます。毎年１０月に改正されるが恒例となっている最低賃金が、今年はどのくらいになったのだろうと思って、一覧表を見ていたら、改正されていない都道府県が複数あって驚きました。東京都も大阪府も昨年から変わっていません。調べてみると、７月に「新型コロナウイルス感染症拡大による現下の経済・雇用への影響等を踏まえ、引上げ額の目安を示すことは困難であり、現行水準を維持することが適当」との答申が中央最低賃金審議会から厚生労働大臣になされていました。

阪神淡路大震災も時も、リーマンショックの時も、東日本大震災の時も、最低賃金が上がらなかったことは、今までなかったことです。こんなコロナ禍にあって、最低賃金を上げることなどとんでもないと思っている方もいらっしゃると思います。しかし、仕方がない事とはいえ、労働者の生活を守る最低賃金の据え置きは、労働行政に身を置いてきた者にとっては残念な気がします。

最低賃金の一覧表を見てて気づいたことがあります。それは「大阪と神奈川の逆転」です。私が労働基準監督官となった１９８４年の最低賃金なんですが、

　　　　東京都　　時給４６３円

　　　　大阪府　　時給４５０円

　　　　神奈川県　時給４４５円

でしたが、現在は

　　　　東京都　　１０１３円

　　　　大阪府　　　９６４円

　　　　神奈川県　１０１２円

であり、大阪府が神奈川県に抜かれています。因みに、最低賃金額が高い方からのベスト３はこの３県で、４０年以上変わりません。大阪と神奈川がいつ逆転したのかを調べてみたのですが、１９９９年からのようで、１９９４年から１９９８年まではまったく同額で１９９３年までは大阪の方が上です。

どうも大阪の最盛期はこの１９９３年のようで、この年の大阪と東京の最賃額は６２０円で同額ですが、現在は大阪の最賃額の対東京比は９５％まで下がっています。阪神淡路大震災は１９９５年のことですが、やはりそのダメージは大きかったのかなと思います。

もうひとつ、最低賃金額で比較したいのは、初任給との差です。厚生労働省が発表している賃金構造統計調査によると、大卒の初任給は、

　　　１９８４年　１３２０００円

　　　２０１９年　２０６７００円

です。つまり、この３５年間に前述の最低賃金は約１３０％増加したのに対し、初任給は約６０％の増加しかしていないのです。これは、「最低賃金額が上昇し、格差がなくなってきた」と考えるのか、「初任給が相対的に安くなっている」と考えるのかは微妙ですが、社会の平均的給与額が最賃額と近づいているのは確かなようです。

 

（ツツジ・城山湖畔、ｂｙ　Ｔ．Ｍ)

コロナ禍の中ですが、なぜか仕事が増えています。

昨年の同時期と比較してみると、９月は安全診断は２件増、セミナー講師の仕事は１件増でした。とは言っても、セミナーについては昨年と大きく変わってしまったことがあります。例えば、昨年は定員２４名であった職長教育を、今年は同一教室でありながら定員８名で実施しているのです。三密を避けるための措置です。それでいて受講料は昨年と変えていないのですから、赤字がどれだけ膨大なものになっているのか、勤め人の私としては気になるところです。

まあ、なんやかんやと言っても、経済を回していかなければなりません。ｗｉｔｈコロナの政策が正しかったどうかの判断ができるのは数年先ということでしょうが、自分と自分の家族の安全をどのように守ろうか悩みます。

そんな訳で、９月いっぱい仕事が立て込んいます。ブログを９月いっぱい休止とすることにしました。休止中は、不定期に代筆があるかもしれません。（現在、過去に代筆をお願いした、いつも写真を提供してくれているＴ．Ｍ氏《某地方労働局安全課幹部》に交渉中です）。

休載中はブログ全体の構成を見直すつもりです。ある人から言われたのですが、「ブログ記事の掲載日時」から記事検索をできるようにしてくれということなので、努力してみます。

従って、一時「カテゴリー」及び「タグ」が使い難くなりますが、ご容赦下さい。

なお、問合せには、休止中にも対応するつもりですので、御用のある方はメールを下さい。

デハデハ

（津久井湖城山公園と津久井湖・相模原市緑区、ｂｙ　Ｔ．Ｍ)

４連休は、１ヶ月前は関西旅行でも行こうと思っていたのですが、第２波のためｓｔａｙ　ｈｏｍｅ。仕事少しと、Ａｍａｚｏｎ・ｐｒｉｍｅとＮｅｔｆｌｉｘで映画・ドラマ三昧の日々でした。収穫は「サンガプ屋台」を観れたこと。

まだ、仕事が残っているので、今日はブログを休みます。

すみません。

（宮ヶ瀬ダム・神奈川県愛川町、ｂｙ　Ｔ．Ｍ）

在宅勤務が来週からなくなりそうです。

コロナ禍が一段落しそうなんで、めでたいことなんですが、在宅勤務中の「成果」を一挙に提出しなければなりません。

ふた月近くの在宅勤務中のレポート作成で、現在超多忙です。

そんな訳で、今週はブログの更新をしません。

訪問して頂いた方、ありがとうございます。そして、ごめんなさい！

せめて、我が親友の某地方労働局勤務のＴ．Ｍ氏の写真でもお楽しみ下さい。

今日はオマケでもう一枚つけます。

（宮ヶ瀬ダム下流の石小屋ダム・神奈川県愛川町、ｂｙ　Ｔ．Ｍ）

(カステラの文明堂総本店・長崎、ｂｙ　Ｔ．Ｍ)

本日は近況報告から。

私の勤務する会社でも、コロナ対策として在宅勤務が始まりました。私は、先週の月曜日に会社に行きましたが、次に行くのは今度の木曜日です。つまり、中９日間での出勤となる訳です。

この中９日間のうち、４日間は自宅から直接に、お客様の工場に労働安全指導に行きます。直行直帰というやつです。ですから、中９日間のうちに土曜日・日曜日を挟みますから、残り３日が在宅勤務となります。

在宅勤務というものは、やってみると、通勤がない分楽なだけで、業務量は変わりません。勤務開始の朝９時と、終了の午後５時に会社に連絡をいれますので、その間はパソコンの前に座りっぱなしですし、在宅勤務明けには、自宅で何をしてたのかの報告書を会社に提出しなければなりません。

在宅勤務の業務中に私的行為がまったく入らないかというと、それは嘘になります。コロナ関連のテレビを付けっぱなしで仕事をすることがありますし、猫が仕事の邪魔をしにくることが時々あります。作業しているパソコンは、情報漏洩防止のため、会社から持ってきたものですが、それが猫の毛だらけになってしまいました。返す時にどうしようかと悩んでいます。

３月の仕事は、前述の工場訪問４件だけになってしまいました。安全講演ひとつ、安全診断２つ、法定教育ひとつが中止となりました。
工場訪問４件のうち２件は遠方の工場で、茨城県と群馬県にあります。そこでの、私が講師となる安全昼礼は中止になりました。この両県は、まだ発症者数は少数（特に、茨城県は３月１４日現在でゼロ）ですので、安全昼礼ぐらい大丈夫じゃないかと思いましたが、「先生（私のこと）が問題です」と言われてしまいました。この両県の工場にとって、横浜からの訪問者である私は、充分にコロナの感染リスクの脅威者になるようです。

さて、多くの医療関係者が、コロナ感染となっているとの報道がありました。また、医療崩壊が現実に発生する可能性の指摘があり、現在の医療機関のマスク不足はその第一歩ではないか、とても不安な気がします。

このような報道に接すると、監督官時代に、３．１１の後である医者からこう言われたことを思い出します。
「大きな災害が発生した時に、医者はまず自分の命を守らなければならない。医者が無事なら多くの命を救える。」
この言葉を最初に聞いた時は、医者という人たちは随分傲慢なのだなあと思いました。

でも、最近になって、この時の医者の言葉は、非常時にあって、人命を救助することへの覚悟の現れであることが理解できました。
現場で働く、医療関係者の方の無事を祈り、敬意を表したいと思います。